Info Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2023 dari PT Honda Prospect Motor, Ini Syarat dan Link Daftarnya

- 12 Agustus 2023, 14:10 WIB
Ilustrasi Loker dari PT Honda
Ilustrasi Loker dari PT Honda /Tangkap Layar/
  • Memastikan kegiatan keuangan dan administrasi di departemen berjalan dengan baik.
  • Melakukan proses administrasi penagihan dalam kegiatan dan program HPM dengan dealer dan vendor.
  • Persyaratan Khusus: Jurusan Diploma Komputerisasi Akuntansi, Akuntansi, Manajemen. Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik. Menguasai Ms.Excel. Penempatan di Sunter, Jakarta Utara.

Indiscipline Control Staff

  • Mensosialisasikan dan memantau pelaksanaan peraturan perusahaan.
  • Menangani karyawan yang melakukan pelanggaran disiplin agar tercipta hubungan kerja yang harmonis antara manajemen dan karyawan.
  • Persyaratan Khusus: Jurusan Sarjana Hukum, Manajemen. Bekerja di bawah jam kerja shift. Penempatan di Karawang, Jawa Barat.

Operational Risk Analyst

Membantu organisasi untuk memitigasi risiko yang timbul dari proses internal, orang, dan sistem.
Menyelidiki prosedur atau proses selama operasinya dan mendokumentasikan aktivitas ini serta memperketat prosedur jika diperlukan.
Persyaratan Khusus: Sarjana Manajemen, Teknik Industri, Kesehatan dan Keselamatan Kerja. Lebih disukai memiliki pengetahuan tentang manajemen risiko. Penempatan di Karawang, Jawa Barat.

Baca Juga: Refleksi 78 Tahun, 6 Pencapaian Indonesia Pasca Kemerdekaan: Meraih Kemajuan dalam Berbagai Bidang

Production Staff

  • Memastikan proses produksi berjalan sesuai target.
  • Menganalisis dan melakukan perbaikan berkelanjutan pada sistem kerja.
  • Mengawasi penerapan 5S dan keselamatan di lini produksi sesuai regulasi.
  • Mengelola tenaga kerja di area produksi.
  • Persyaratan Khusus: Sarjana Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Elektro. Mampu menggunakan Solidwork, CATIA, AutoCad, PLC / SCADA / IoT / BMS.
  • Bekerja di bawah jam kerja shift. Penempatan di Karawang, Jawa Barat.

Talent Assessor Staff

  • Menganalisis, mengevaluasi, dan melakukan proses penilaian untuk karyawan baru.
  • Mengelola talent pool sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan pengguna.
  • Persyaratan Khusus: Sarjana Psikologi, Teknik Industri, Manajemen, Manajemen SDM. Menguasai berbagai alat penilaian. Mahir dalam Wawancara Acara Perilaku. Penempatan di Karawang, Jawa Barat.

Kualifikasi Umum:

  • Disiplin, tegas, dan memiliki leadership yang kuat.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan berorientasi pada target.
  • Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik.
  • Memiliki minat di bidang otomotif (mobil).
  • Menguasai Ms.Excel & Power Point.
  • Mahir berbahasa Inggris (baik lisan & tulisan).
  • Memiliki Sertifikasi TOEIC/TOEFL dengan skor minimal 550 untuk TOEIC atau 493 untuk TOEFL.
  • Sertifikat vaksin COVID-19 full dosis (hingga booster pertama diperbolehkan).
  • Surat Keterangan Kelakuan Baik: Surat Keterangan
  • Catatan Kepolisian (SKCK).

Baca Juga: Kota Tangerang: Antara Modernitas dan Keberagaman yang Memukau

Deadline Lamaran:
31 Agustus 2023

Link Pendaftaran:
https://www.hpm.co.id/career/

Halaman:

Editor: Diki Cahya Mulya Gobel

Sumber: lokernas.com


Tags

Artikel Pilihan

Terkait

Terkini

Terpopuler

Kabar Daerah